夯基礎(chǔ),，強能力,，惠民生 ——濰坊市人民醫(yī)院舉辦中層干部能力提升專題培訓(xùn)班
來源：濰坊市人民醫(yī)院微信公眾號 發(fā)布時間：2021-06-01 16:08:42
5月29日至30日,，醫(yī)院在濰坊市委黨校舉辦中層干部能力提升專題培訓(xùn)班,，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、中層干部與分院管理團隊參加了此次培訓(xùn)。
醫(yī)院黨委書記張曉乙作開班動員,，張書記從培訓(xùn)的目的,、要求和期望取得的效果三個方面發(fā)表了講話。他指出,，大家在實際工作中,，可能遇到工作無法順利開展和完成的情況，很多時候并非業(yè)務(wù)技術(shù)能力有限,，而是運用了錯誤的方式方法,。本次培訓(xùn)的目的，就是要通過學(xué)習(xí),，讓中層干部在工作中學(xué)會培養(yǎng)理性思維,，提升溝通問題和回應(yīng)問題的能力，推動工作的順利開展,。他強調(diào),，要做到學(xué)習(xí)、思考,、交流和建議并重,，抓住每一次寶貴的學(xué)習(xí)機會，認真汲取知識,，同時結(jié)合工作實際進行思考,，就學(xué)習(xí)內(nèi)容進行交流討論，對醫(yī)院建設(shè)發(fā)展提出建議,。張書記指出,，期望中層干部把管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性與專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)等同起來，建立起終身學(xué)習(xí)的意識,，把感性管理向理性管理轉(zhuǎn)變,，把經(jīng)驗管理向科學(xué)管理轉(zhuǎn)變。同時,，要注重學(xué)習(xí)成果的運用,，形成管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)再教育的模式，將管理理念傳達到科室,，從而建立一支團結(jié),、和諧、上進的團隊,。
黨委書記張曉乙作開班動員
黨委副書記,、院長王冰作總結(jié)發(fā)言
黨委副書記孫麗福主持培訓(xùn)會
培訓(xùn)環(huán)節(jié)，醫(yī)院邀請職業(yè)培訓(xùn)師,、美國GEC授權(quán)培訓(xùn)師周誠忠以“領(lǐng)導(dǎo)者角色轉(zhuǎn)變與高效情境領(lǐng)導(dǎo)”“科室團隊建設(shè)與高效執(zhí)行”為主題進行授課,；四川大學(xué)華西醫(yī)院運營管理部副部長劉萬利作“以學(xué)科建設(shè)為抓手的科室運營管理及常用工具”培訓(xùn)。會后，參會人員結(jié)合授課內(nèi)容,，圍繞醫(yī)院發(fā)展,、學(xué)科規(guī)劃、存在問題及工作建議等方面進行了分組討論,。胸外科主任盧恒孝,、醫(yī)療部主任蔡躍紅作為參訓(xùn)學(xué)員代表分享了學(xué)習(xí)心得體會。
周誠忠進行授課
劉萬利進行授課
盧恒孝分享心得體會
蔡躍紅分享心得體會
黨委副書記,、院長王冰作總結(jié)講話,。王冰院長回顧了我院公立醫(yī)院改革進程，針對國家績效考核成績,，提出了三點要求,。一是提升醫(yī)療質(zhì)量。根據(jù)考核指標,，各科室要將重心放在危難急重癥及手術(shù)難度系數(shù)上,。二是提高運營效率，為患者提供更加便捷高效的醫(yī)療服務(wù),。應(yīng)進一步提高醫(yī)療服務(wù)的收入比例,，減少藥占比、耗占比,，縮短平均住院日,，通過精細化的管理幫助科室提高運營效率。三是加強學(xué)科建設(shè)和科研投入,。未來，要加大科研投入和科研專項培訓(xùn),，爭取更高層次的科研項目,，重點加強學(xué)科建設(shè)與人才培養(yǎng)，引進高端人才,，扶持高層次科研立項,。
本次培訓(xùn)班，通過系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí),，提升了醫(yī)院中層干部隊伍的理論素養(yǎng),、知識水平和管理能力，有利于提升醫(yī)院各科室工作科學(xué)化,、制度化,、規(guī)范化水平，助力醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展,。
圖片
撰稿│姜婷婷
拍攝│楊舸 韓星波
責(zé)任編輯：李倩
