濰坊制造業(yè)“隱形冠軍”現(xiàn)象解讀②｜“隱形冠軍”：品質城市的創(chuàng)新氣質
來源：濰坊融媒客戶端 發(fā)布時間：2021-10-15 08:41:57
享有中國“動力城,、電子城,、紡織城”美譽的濰坊
自帶“制造”基因
371家省級制造業(yè)單項冠軍中
濰坊擁有57家
位列16個地市的第一名
濰坊還有13家國家級制造業(yè)單項冠軍和培育企業(yè)
這是風箏城追夢人對制造業(yè)的執(zhí)著所在
也是濰坊制造業(yè)敢于攀登制造強國最高峰的激情所在
隱形冠軍隱在城市發(fā)展的煙火里
卻是驚濤駭浪的國際市場上的遨游者
是一個城市創(chuàng)新品格的代言人
展示著人民滿意的現(xiàn)代化品質城市的創(chuàng)新氣質
豪邁集團。
今年以來,，全市上下深入貫徹落實市委“一一二三四五”基本工作思路,，聚焦高質量、供給側,、智能化,，以開局即決戰(zhàn)，起步就沖刺的奮進姿態(tài),，狠抓科技創(chuàng)新,、項目建設、產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展,，在這樣一片“工業(yè)土壤”上,，聚焦先進制造業(yè)深耕主業(yè)，激活科技創(chuàng)新的“一池春水”,，“三十六行“人才匯聚濰坊,，濰坊工業(yè)滿園春色。
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心無旁騖攻主業(yè)
當前,，制造業(yè)已經(jīng)成為新一輪國家競爭和大國博弈的“競技場”,。3月發(fā)布的國家“十四五”規(guī)劃綱要中，首次提出“保持制造業(yè)比重基本穩(wěn)定”,。在新發(fā)展格局中,，制造業(yè)特別是先進制造業(yè)具有樞紐地位，毋容置疑,。國內23個萬億級城市幾乎都是制造業(yè)強市,，蘇州、無錫,、佛山,、泉州、南通等5個普通地級市二產(chǎn)比重都在50%左右,。
萬億城市,，是中國區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的“優(yōu)等生”，展現(xiàn)著城市高質量發(fā)展的“硬核形象”,。在大中城市的方陣中,，對標國內23座萬億城市，濰坊與2020年新晉“萬億俱樂部城市”的泉州,、南通相比較,，與他們的城市品格和形象最為接近，最大的相似之處是都具有強大的制造業(yè)基因,。
天瑞職工在檢查磁懸浮真空泵,。
市改革發(fā)展研究中心劉磊認為,，心無旁騖攻主業(yè)是制造業(yè)企業(yè)能持續(xù)成長、不斷成功的重要法寶,。之所以稱為“隱形”,，就是因為企業(yè)長期埋頭苦干、持續(xù)發(fā)力,、不為人知,。我市隱形冠軍數(shù)量能達到全省第一，根本原因在于企業(yè)多少年來始終心無旁騖攻主業(yè),、一心一意謀發(fā)展。盛瑞傳動聚焦變速器技術突破,，十年磨一劍,，研制出世界首款前置前驅8擋自動變速器，榮獲國家科技進步一等獎,，這樣的企業(yè)還有很多,。
他認為當前國際產(chǎn)業(yè)競爭日趨激烈，只有持之以恒深耕主業(yè),，才能不斷積累競爭優(yōu)勢,，推動企業(yè)做大做強。
信得科技,。
在新發(fā)展格局中找準定位,，錨定“新航向”。雙循環(huán)新發(fā)展格局是根據(jù)我國發(fā)展階段,、環(huán)境,、條件變化作出的戰(zhàn)略決策，隱形冠軍要在新格局下,，重新審視自身在國際,、國內產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈中的地位和作用,，鞏固自身優(yōu)勢,，加快補齊短板，把握科技創(chuàng)新,、數(shù)字化轉型等重大戰(zhàn)略發(fā)展方向,，持續(xù)優(yōu)化全球產(chǎn)業(yè)布局，不斷深挖國內超大規(guī)模市場潛力,，在國際國內競爭中強化核心競爭力,。
濰柴集團職工在流水線上組裝發(fā)動機,。
持續(xù)突破關鍵核心技術,，掌握“撒手锏”。關鍵核心技術是隱形冠軍安身立命的根本,，只有掌握關鍵核心技術,，才能在全球產(chǎn)業(yè)分工重構中占有一席之地，才能在激烈的國際競爭中立于不敗之地,。要對幾大重點產(chǎn)業(yè)鏈,、特別是產(chǎn)業(yè)鏈上的關鍵企業(yè)面臨的“卡脖子”難題進行梳理，通過財政資金直接扶持,、實施“揭榜掛帥制”等方式進行解決,。隱形冠軍要聚焦突破關鍵核心技術持續(xù)發(fā)力、久久為功,，加強基礎研究,，不斷搶占技術制高點、掌握競爭主動權,。
濰坊制造業(yè)的集群矩陣,，是山東新舊動能轉換鳳凰涅槃的奮進力量,，還是濰坊從“國際動力城”邁向“先進制造業(yè)之都”的底氣所在。
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科技創(chuàng)新自立自強
濰坊創(chuàng)新工作走在全省前列是不爭的事實,，通過加快搭建區(qū)域性新型創(chuàng)新平臺,，山東省智能農(nóng)業(yè)裝備制造業(yè)創(chuàng)新中心、山東省綠色海洋化工制造業(yè)創(chuàng)新中心已按照“公司+聯(lián)盟”形式,，成立獨立法人運營創(chuàng)新中心,，通過省工信廳認定，數(shù)量居全省前列,。濰柴動力牽頭創(chuàng)建的“高性能發(fā)動機制造業(yè)創(chuàng)新中心”已通過省工信廳備案,，正在培育運行,。信得科技牽頭創(chuàng)建的“山東省動物醫(yī)藥制造業(yè)創(chuàng)新中心”已獲批,，納入省培育備案,。做好創(chuàng)新平臺的梯次培育,。2020年，豪邁科技獲批國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)1家,，濰坊總數(shù)達到5家,，居全省前列。近兩年,，獲批省級技術創(chuàng)新示范企業(yè)24家,，18家企業(yè)列入省工業(yè)企業(yè)“一企一技術中心”研發(fā)中心，數(shù)量居全省前列,。加大創(chuàng)新項目建設力度,。2019年以來，共有1365個項目列入省技術創(chuàng)新項目批次計劃,，數(shù)量居全省前列,。
雷沃重工。
“創(chuàng)新是隱形冠軍的核心競爭力,。之所以稱為“冠軍”，毫無疑問企業(yè)在該行業(yè)中具備頂尖的科技創(chuàng)新實力,。實踐證明,，我市隱形冠軍能夠取得今天這樣的輝煌成就，很大程度上得益于制造業(yè)多少年來矢志不渝堅持創(chuàng)新,。”劉磊說,，豪邁科技20多年始終秉持“勇于創(chuàng)新、持續(xù)超越”理念,，全員創(chuàng)新精神已深入豪邁人骨髓,；天瑞重工聚焦突破關鍵核心技術，研發(fā)的磁懸浮鼓風機等裝備打破國外技術壟斷,，這都是冠軍養(yǎng)成的真實寫照,。
劉磊表示，現(xiàn)在看,，我們正處在由要素驅動向創(chuàng)新驅動發(fā)展的轉型階段,，面對新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革機遇，隱形冠軍要發(fā)展壯大,、制造業(yè)要做大做強,，必須堅定不移推進科技創(chuàng)新。
默瑞科技,。
創(chuàng)新大平臺是重要支撐,。“筑好鳳凰臺，方引鳳凰棲”,，大平臺是隱形冠軍提升創(chuàng)新競爭力的重要載體,，對培育創(chuàng)新主體,、整合創(chuàng)新資源意義重大，沒有創(chuàng)新大平臺,，就難以匯聚高層次人才,、高水平研發(fā)成果、金融資本等,。要加大專項資金扶持,、市財政貼息、財稅優(yōu)惠等支持力度,，依托隱形冠軍建設一批重點實驗室,、工程技術研究中心、海外研發(fā)中心等高能級平臺,。同時,，積極爭創(chuàng)國家工程研究中心、國家工程實驗室等國家級科創(chuàng)平臺,。
龍頭企業(yè)是關鍵引領,。隱形冠軍是產(chǎn)業(yè)鏈中細分的一環(huán)，往往是配套企業(yè),，而龍頭企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈中一般居于“鏈主”地位,，是科技創(chuàng)新隊伍中的“排頭兵”、“領頭雁”,，發(fā)揮關鍵引領作用,。我市濰柴等龍頭企業(yè)在科技創(chuàng)新方面有顯著的競爭優(yōu)勢，要充分發(fā)揮資金,、人才,、技術等創(chuàng)新資源方面的優(yōu)勢，帶動產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)的合作創(chuàng)新,。隱形冠軍要加強與發(fā)揮鏈主作用的龍頭企業(yè)之間的合作,，彌補自身不足，實現(xiàn)資源共享,、協(xié)同創(chuàng)新,。
大院大所是強大力量。與大院大所深度合作已經(jīng)成為企業(yè)科技競爭的典型特征,，對于隱形冠軍來說尤為重要,。濰坊是普通地級市，在人才,、資金,、創(chuàng)新生態(tài)等與濟南、青島等城市都有差距，必須借助外部大院大所力量開展科技創(chuàng)新,，要研究出臺隱形冠軍與大院大所開展合作的措施和政策,，特別在成果轉化、項目對接,、人才引進,、土地資金等方面予以支持，引導隱形冠軍在這一輪大院大所爭奪戰(zhàn)中有所作為,，盡快彌補長期困擾濰坊制造業(yè)創(chuàng)新能力的短板,，爭取逐漸形成制造業(yè)的科技研發(fā)優(yōu)勢。
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不拘一格引人才
13家國家級單項冠軍企業(yè),、57家省級單項冠軍企業(yè)的背后,，是濰坊精準、高效的個性化人才政策凝聚起的“萬才一心”,，大家心往一處想,，智往一處謀，勁兒往一處使,，發(fā)展自然而然就駛入了“快車道”,。
人才是第一生產(chǎn)力，對人才的吸引力體現(xiàn)了一座城市當前的發(fā)展環(huán)境,，也決定著城市未來的發(fā)展?jié)摿?。在智?lián)招聘聯(lián)合分析機構推出“2020年最具人才吸引力城市100強”報告，山東的成績相當亮眼,，濰坊等9個城市上榜。
我市堅持爭創(chuàng)一流的目標定位,，人才培育工作走在全省前列,，2019年以來，9人入選泰山產(chǎn)業(yè)領軍人才,，總數(shù)36人,，連續(xù)6年居全省首位。
豪邁集團模具加工車間,。
“濰坊市的每一個單項冠軍企業(yè)掌舵者,，都很放得下身段去兼職不領薪的‘引才專員’，目前全市已評選譚旭光,、姜濱等‘人才濰坊伯樂’56名,，有效激發(fā)了企業(yè)家們引才聚才用才內生動力。這種自上而下的為求才‘放得下身段’的風氣,，源于濰坊一直以來倡導的‘一把手抓第一資源’的作風,。”《人才山東》對濰坊人才的評價不止這些。
濰坊市在全省率先實施了黨委書記人才工作項目，組織各縣市區(qū)委和市直行業(yè)主管部門“一把手”,，領題攻關人才工作重點事項和難點問題,，建立實施定期調度、現(xiàn)場交流,、述職評議等制度,。而且引才不僅僅是人才主管部門的事，濰坊市級領導班子成員亦是結合分工,，堅持管行業(yè)就要管人才,，凝聚起部門之間的最大合力。各行業(yè)主管部門與人才部門共同參與,，對每一個產(chǎn)業(yè)的目標,、定位,、布局,、保障同步嵌入人才工作,。11個市直行業(yè)主管部門制定各自領域人才隊伍建設意見，建立重點任務項目臺賬,，實行掛圖作戰(zhàn)。
截至目前,，濰坊市人才資源總量達到203.98萬人,，合作院士175人、國家級重點人才工程人選49人,、泰山系列領軍人才194人、鳶都系列領軍人才334人……他們,，都是濰坊單項冠軍企業(yè)背后的“最強大腦”,。
山東省智能制造公共實訓基地,。
從校企合作辦學到政企合作辦賽,，濰坊有一套已經(jīng)被實踐證明了的高效“一二三一一三”戰(zhàn)術——緊緊圍繞高技能人才隊伍建設這條主線，充分發(fā)揮技工院校,、重點行業(yè)龍頭企業(yè)兩個技能人才培養(yǎng)主陣地作用，扎實推進“金藍領”技師（高級技師）,、青年技師素質提升計劃、企業(yè)新型學徒制等三個培訓項目,，聚力打造“才聚鳶都·技能興濰”職業(yè)技能競賽這個品牌,，全面推行企業(yè)技能人才自主評價這項制度,，規(guī)范開展濰坊市首席技師,、濰坊市突出貢獻技師,、濰坊市技術能手三大評審,，為技能人才的學,、訓,、練、賽、升提供了廣闊空間,。有一個地方最能說明濰坊這一套“戰(zhàn)術”的有效性。位于山東科技職業(yè)學院的山東省智能制造公共實訓基地,，與華為集團、一汽-大眾,、歌爾股份、濰柴集團、萬達集團,、聯(lián)想集團、浪潮集團等合作共建11個實訓中心,、43個實訓室,，構建了全產(chǎn)業(yè)鏈智能制造創(chuàng)新實訓環(huán)境，涵蓋工業(yè)4.0所包含的主要元素,，已培養(yǎng)輸送工匠型高素質技能人才400余人,。
“截至目前，濰坊市高技能人才總量達到27.5萬人,，其中,，中華技能大獎獲得者1人,，大國工匠年度人物1人，世界技能大賽冠軍1人,，全國技術能手46人，泰山產(chǎn)業(yè)領軍人才（產(chǎn)業(yè)技能類）7人,，齊魯首席技師148人,，山東省有突出貢獻技師53人,，山東省技術能手224人，濰坊市首席技師477人,，濰坊市突出貢獻技師300人,，濰坊市技術能手1200人。”這組來自“人才山東”的數(shù)字令人振奮,，濰坊高技能人才成為構筑濰坊制造業(yè)的四梁八柱生力軍,。
濰坊市的“留才”服務沒有很多“花架子”,，簡單、直接,、樸實,、有效，他們深諳傳統(tǒng)制造業(yè)企業(yè)的薪資相對較低,，三四線城市的地域局限沒有一二線城市的天然吸引力,，所以就努力把住房,、教育,、醫(yī)療等生活配套做好,，通過減輕人才的后顧之憂來留人。只要人才有需要,，就沒有濰坊想不到,。正是這些愿意留下來的人才,，給了濰坊單項冠軍企業(yè)數(shù)量省內第一的驚喜,。
濰坊，以一座城市的名義,，給予了各路英才最高禮遇,；也以一座城市的家底，給各路英才開辟廣闊天地,。從五湖四海紛至杳來的人才,，也正在托起這座“隱形冠軍”城市的未來，打響全國制造業(yè)看山東,、山東制造業(yè)看濰坊的品牌,，為建設人民滿意的現(xiàn)代化品質城市提供堅強支撐。
濰坊制造業(yè)“隱形冠軍”現(xiàn)象解讀①｜盛產(chǎn)“隱形冠軍”是制造業(yè)強市的重大標志
濰坊日報社全媒體記者: 尹莉莉 方文婷/文 王曉光/圖
責任編輯：李倩
