從“0”到“1”再到“N”，高密市醴泉街道擦亮群眾幸福美好生活
來源：濰坊融媒客戶端 發(fā)布時間：2022-09-30 08:10:00
濰坊日報社濰坊融媒訊 今年以來,，高密市醴泉街道領(lǐng)導班子高效落實高密市委,、市政府“項目建設(shè)年,、作風建設(shè)年,、攻堅突破年”工作部署，將“嚴真細實快”作風傳導到“執(zhí)行末梢”,。在吃勁崗位鍛煉干部,，在工作一線檢驗作風，在關(guān)鍵時刻識才用人,，鍛造吃苦者吃香,、有為者有位、優(yōu)秀者優(yōu)先的干事生態(tài),，推進各項工作積小勝為大勝,，實現(xiàn)從“0”到“1”的突破，從“1”到“N”的轉(zhuǎn)換,。
黨建統(tǒng)領(lǐng),，城鄉(xiāng)園一體化發(fā)展迸發(fā)新活力
站位決定高度，目標決定方向,。醴泉街道上下錨定“走在前,、開新局”目標定位，以城鄉(xiāng)園一體化作為推進高質(zhì)量發(fā)展的頂層設(shè)計,，創(chuàng)新設(shè)置城市社區(qū),、康莊社區(qū)、蔡站社區(qū)和企業(yè)家商會4個大黨委,，4名書記辦公會成員分別擔任大黨委書記,，形成了“一竿子插到底”的頂格推動機制。
從供給和需求兩端靶向發(fā)力,，激發(fā)“唯旗是奪,、事爭一流”的干事激情。干部隊伍干事活力競相迸發(fā),，創(chuàng)業(yè)動力充分涌流,，進一步增強了基層黨組織的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力,，營造了團結(jié)緊張,、嚴肅活潑，風清氣正,、心齊力合的政治生態(tài),。
“鏈主”+模式，推進工業(yè)經(jīng)濟聚鏈成群
醴泉街道始終保持“擔當實干,、走在前列”的奮斗姿態(tài),，做好“創(chuàng)新綠色,、動能轉(zhuǎn)換優(yōu)存量”和“著眼未來、高端引領(lǐng)擴增量”兩篇文章,，加快實現(xiàn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)“彎道超車”,、新興產(chǎn)業(yè)“換道超車”。
探索村企社一體化“醴泉實踐”,，實現(xiàn)“一地生四金”,。搶抓“菲達6號”小麥種獲得省級審定的機遇，探索黨建引領(lǐng),、龍頭帶動,、多方參與、合作共贏的村企社一體化發(fā)展“醴泉實踐”,。在保證村集體和農(nóng)民持續(xù)增收的同時,，為保障國家糧食安全作出了積極貢獻。
聚焦高密市企業(yè)家大會確定的目標任務(wù),，實施醴泉工業(yè)園提升行動,。采用騰籠換鳥、空間換地,、生產(chǎn)換線,、機器換人、設(shè)備換芯,、電商換市“六換工作法”，實現(xiàn)建滔化工,、高源化工鋰電池電解液添加劑原材料直供,，做大綠色化工產(chǎn)業(yè)。
落實服務(wù)企業(yè)專員化,、定制化,、組團化、精準化“四化融合”服務(wù)機制,，探索“鏈主”+供應(yīng)鏈,、“鏈主”+人才鏈、“鏈主”+技術(shù)鏈等要素保障模式,，推動紡織服裝,、安防勞保、機械制造,、綠色化工,、橡膠輪胎等五大傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，區(qū)域首店,、新品首發(fā),、品牌首秀,、設(shè)備首套等新經(jīng)濟、新產(chǎn)業(yè),、新業(yè)態(tài),、新模式增量崛起，培育了一批扎根高密,、輻射全國乃至全球的“鏈主”企業(yè),。
1-7月，該街道規(guī)上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)總產(chǎn)值21.4億元,，同比增幅9.6%,，主營業(yè)務(wù)收入20.2億元，同比增幅12.3%,。
創(chuàng)新改革,，群眾幸福感“遍地開花”
路徑千千萬，實踐見真章,。醴泉街道以解決群眾“急難愁盼”問題為主攻方向,，通過創(chuàng)新改革，解決問題,，化解訴求,，讓群眾更有歸屬感，發(fā)展更有動力,，城市更有未來,。
“德鄰客廳”模式破解基層社會治理難題。醴泉街道尊重村（社區(qū)）首創(chuàng)精神,，培育改革典型,，凝聚創(chuàng)新活力，推動西關(guān)社區(qū)“德鄰客廳”模式在10個城市社區(qū),、2個農(nóng)村中心社區(qū)落地生根,、開枝散葉，搭建起多元主體參與社會治理的新平臺,。
運用數(shù)字化理念打造高密市首家智慧康養(yǎng)服務(wù)中心,，聯(lián)合山東省電信公司、高密市民政局,、高密市衛(wèi)健局,、高密市老齡委、高密市市立醫(yī)院等各方力量,，盤活西關(guān)社區(qū)3000平方米閑置辦公場所,，建成高密市首家智慧健康養(yǎng)老服務(wù)中心。該模式已申報住建部“適老化改造和建設(shè)典型案例”,、工信部“2022年智慧健康養(yǎng)老應(yīng)用試點示范街道”和山東省“大數(shù)據(jù)創(chuàng)新場景應(yīng)用項目”,。
推行“1元廉租房+”模式打造美麗宜居新鄉(xiāng)村,。將深化改革與醴泉特色深度融合，構(gòu)建高韌性城鄉(xiāng)融合發(fā)展生態(tài),。
全力化解問題訴求保持社會和諧穩(wěn)定,。按照“三到位一處理”“三重新三不限”“五個一批”要求，躬身入局,、勇于破局,，全面剖析、精準研判,，一案一策,、一人一法。1-8月份,，信訪新案即出即清49件,，攻堅突破年30件重點案件、24件自辦案件全面清零,，6件聯(lián)合辦理案件化解5件,。
教育擔當，跨入高質(zhì)量發(fā)展新賽道
教育是國之大者,，今年以來,，醴泉街道的教育教學工作與街道經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展同頻共振，跨入高質(zhì)量發(fā)展新賽道,。
辦好人民滿意的教育,，滿足城鄉(xiāng)均衡發(fā)展硬需求。今年以來,，醴泉街道在保有城區(qū)和農(nóng)村中小學校5509個學位,，公辦和民辦普惠幼兒園5097個學位基礎(chǔ)上，聯(lián)手紅高粱集團投資7000萬元,，高規(guī)格建設(shè)紅高粱·文化里幼兒園，新增學位270個,；投資229萬元,，建成康莊學校幼兒園，新增學位60個,，較好地滿足了學齡前兒童入園需求,。
蹚出差異化發(fā)展新路徑，塑造特色辦學“醴泉樣板”,。醴泉街敢當濰坊市差異化發(fā)展,、特色化辦學的“試驗田”，勇挑大梁,，敢于跳起來“摘桃子”,。
堅守一排底線,，構(gòu)建校園大安全格局。統(tǒng)籌法制副校長,、中心校干部,、廣大教職工、社會組織,、網(wǎng)格員,、家庭監(jiān)護人和志愿者等各方力量，協(xié)同抓好校舍安全,、校車安全和校園周邊安全,，預(yù)防未成年人溺水，嚴防校園欺凌,，嚴控飲食安全,，嚴把疫情防控安全，織密“安全網(wǎng)”,，筑牢“防火墻”,。
濰坊日報社全媒體記者: 竇圓娜/文圖
通訊員 : 蔡善訓
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