二十大代表風采｜張偉： 緊扣時代脈搏,，讓科研工作“深進去”
來源：大眾日報客戶端 發(fā)布時間：2022-10-09 10:57:05
山東社會科學院文化研究所所長張偉——
緊扣時代脈搏，讓科研工作“深進去”
“要在研究闡發(fā)上‘創(chuàng)’，讓黃河文化標桿‘新’起來；要在公共普及上‘創(chuàng)’，讓黃河文化標桿‘實’起來……”近日,，黨的二十大代表、山東社會科學院文化研究所所長張偉完成了調研報告《打造我省黃河文化“兩創(chuàng)”新標桿的幾點建議》的寫作，努力為保護傳承弘揚黃河文化建言獻策,。
為了寫好這個調研報告，張偉帶領團隊深入菏澤,、聊城,、泰安、濟南等地進行考察,，了解真實情況,，搜集有效材料，并請教了多位黃河文化研究專家,、文化產業(yè)經(jīng)營者,。報告成稿后，又逐字逐句地進行推敲打磨,。“必須求真務實,，精益求精。”張偉說,。
“求真務實,，精益求精”，也是張偉從事科研工作17年來的真實寫照,。1973年,，張偉出生于汶上縣，2005年南開大學畢業(yè)后,，進入山東社會科學院工作,。在跟隨古人的腳步回望數(shù)千年歷史的同時，張偉深知,，文化研究只有服務現(xiàn)實,、服務人民，才能彰顯旺盛的生命力,。“通過調查研究撰寫研究報告,，為黨委政府提供決策參考，是科研服務現(xiàn)實,、服務人民的一條重要途徑,。”她說,。
回憶起工作后的第一次重要調研，張偉仍然印象深刻,。“那時,，山東的文化產業(yè)正在謀求進一步改革創(chuàng)新突破，省里交給山東社科院一項重要調研任務,，我也參與其中,。我們深入基層一線，獲取了大量一手資料,?；貋砗缶拖露Q心，一定要把自己負責的那篇報告寫好,，不辜負群眾的期盼,。”用心用力寫出報告后,，張偉又根據(jù)專家的意見進行了認真修改,，連續(xù)3個晚上改到下半夜。最終,，報告不僅受到了專家好評,，也得到了省里的肯定。
緊扣時代脈搏,，讓科研工作“深進去”,。一直以來，張偉一邊堅持做好基礎理論研究,，在CSSCI來源期刊等高水平刊物和省級以上主流媒體發(fā)表學術文章,、理論文章近百篇，出版專著10部,，編著10余部,；一邊積極開展應用對策研究，圍繞黃河文化,、運河文化等熱點進行調研,，足跡踏遍齊魯大地，提出的每個對策建議都反復斟酌,，不少進入決策程序,。
“推動中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化創(chuàng)造性轉化、創(chuàng)新性發(fā)展,，既是學術問題,，也是實踐問題。作為研究者,，除了自己研究透,，還要把中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓和故事講出來,，豐富人民群眾的精神世界。”聚焦中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的挖掘整理和傳承普及,，張偉參與了“文化中國”系列叢書撰寫,，努力打造大眾文化精品系列品牌。
孤木不成林,，單絲難成線,。2019年，擔任山東社會科學院文化研究所黨支部書記,、所長后,，除了做好本職科研工作，如何帶好隊伍,，成為張偉思考的重點,，“在社科院，文化研究所是一個大所,，人員較多,，怎樣把大家的力量更好地凝聚到一起，對我來說,，是一項考驗,。”
在實踐中，張偉探索出了“聚力抓黨建,、奮力抓人才,、合力抓科研”的工作管理模式和“用真情感化人、用制度約束人”的人員管理方式,。每周定期召開會議,，碰撞思想火花，凝聚共識,，打造“書香黨建,、活力黨建、文化黨建,、公益黨建”黨建品牌矩陣,；針對每個人的知識結構、研究方向,、研究興趣,，制訂個性化培養(yǎng)方案，以老帶新,、以強帶弱,，最終實現(xiàn)共同進步；根據(jù)每個人的研究特長,，進行課題組隊,，提高科研成果水平,，提升科研團隊能力。
在她的帶領下,，文化研究所承擔了10余項國家和省級社科基金課題,，完成了數(shù)十項各級交辦的重大科研任務，獲得國家級,、省部級和院級獎項數(shù)十項,。
責任編輯：封曉健
