十“+”行動出臺,！助推高質(zhì)量發(fā)展
來源：濰坊新聞網(wǎng) 發(fā)布時間：2023-04-22 10:18:15
濰坊日報社濰坊融媒訊 4月21日,，記者從市政府新聞辦召開的新聞發(fā)布會上了解到，為貫徹落實中央和省市加力提速工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的決策部署,，市人社局聚焦工業(yè)企業(yè)用工,、穩(wěn)崗,、引才等“急難愁盼”問題，制定出臺了助力工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展十“+”行動的政策意見,，以實際行動助力拼經(jīng)濟,、促發(fā)展。
在服務保障方面重點推進兩項行動,。“專班+專員”助力行動,。成立用工服務專班，全方位統(tǒng)籌工業(yè)企業(yè)人才用工服務保障工作,；聚焦重點工業(yè)企業(yè),、重大投資項目,，建立專員聯(lián)系包靠制度，落實用工服務專員“一對一”聯(lián)系企業(yè)制度,，主動服務,、快速響應、一幫到底,，對重點企業(yè)“一企一策”制定缺工解決方案,，提高用工服務的針對性、實效性,。“培育+體檢”和諧創(chuàng)建助力行動,。實施“和諧同行”企業(yè)培育共同行動，開展企業(yè)勞動規(guī)章制度“體檢+提升”活動,，強化用工指導和普法宣傳,，排查用工風險和管理漏洞，提升企業(yè)人力資源管理水平,；完善勞動人事爭議多元調(diào)解機制,，落實青年仲裁員志愿者聯(lián)系企業(yè)制度，積極培育金牌調(diào)解組織和省級標準化調(diào)解組織,，不斷優(yōu)化營商環(huán)境,，確保企業(yè)勞動關系和諧穩(wěn)定。
在優(yōu)化政策供給方面重點推進三項行動,。“緩繳+降費”社保減負助力行動,，創(chuàng)新“靜默認證”“免申即享”措施，全面落實社保“減緩返補”政策,，切實減輕企業(yè)負擔,，以真金白銀為企業(yè)紓難解困。“返還+補貼”穩(wěn)崗擴崗助力行動,，頂格推進支持企業(yè)吸納就業(yè),、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、一次性擴崗補助等援企穩(wěn)崗政策落實,，全力支持企業(yè)穩(wěn)崗減負擴就業(yè),。“創(chuàng)業(yè)擔保+穩(wěn)崗擴崗”貸款助力行動，與金融機構聯(lián)合開發(fā)“濰崗貸”金融產(chǎn)品,，持續(xù)推進創(chuàng)業(yè)擔保貸款增量擴面,，引導金融機構支持實體經(jīng)濟和勞動密集型企業(yè)穩(wěn)定擴大就業(yè)崗位，年內(nèi)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款18億元以上,。
在強化要素支撐方面重點推進兩項行動,。“公共+市場”服務助力行動。按季度開展急需緊缺職業(yè)（工種）調(diào)查，動態(tài)發(fā)布企業(yè)缺工數(shù)量,、類型,、技能等級信息，深入開展“千場萬企促就業(yè)”活動,，聚焦工業(yè)企業(yè)用工需求,，加強線上線下招聘力度，舉辦特色專場招聘會1000場以上,，服務重點企業(yè)1萬家以上,，全力保障企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)達產(chǎn)用工需求。“省內(nèi)+省外”人力資源協(xié)作共享助力行動,。在省內(nèi),，加快人力資源產(chǎn)業(yè)園建設，打造全國首家數(shù)字化人力資源產(chǎn)業(yè)園,，推動更多人力資源機構和企業(yè)入駐平臺,，著力提升人力資源供給能力,；在省外,，聚焦東北、西北,、西南,、中部等勞務輸出重點區(qū)域，設立5處以上勞務協(xié)作站,，打造企業(yè)用工招聘橋頭堡,，切實滿足企業(yè)用工需求。
在強化人才賦能方面推進三項行動,。“引育+服務”產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)助力行動,。加快國內(nèi)高校人才服務網(wǎng)點布局，在北京,、南京,、西安、武漢設立人才工作站,，加快建設提升數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)園,、中國濰坊留創(chuàng)園等平臺載體，深入推進“智匯濰坊-直通名校”系列人才活動,，年內(nèi)引進碩士博士4000人以上,，為工業(yè)企業(yè)發(fā)展提供高端人才支撐；制定《鼓勵支持駐濰院校畢業(yè)生留濰若干措施》,，深化高校畢業(yè)生留濰,、回濰、來濰“3V”行動,，吸引8萬名優(yōu)秀青年人才來濰就業(yè)創(chuàng)業(yè),。開展“培養(yǎng)+評價”技能人才培強助力行動,。深入實施“青年技師素質(zhì)提升計劃”，推動濰坊技工教育聯(lián)盟“提質(zhì)擴容”,，鼓勵支持技工院校與工業(yè)企業(yè)組建“產(chǎn)教融合共同體”,，積極推廣工學一體化技能人才培養(yǎng)模式，全力打造“才聚鳶都·技能興濰”競賽平臺,，促進教育鏈,、產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈,、創(chuàng)新鏈“四鏈融合”,，年培養(yǎng)高技能人才1萬人以上。開展“培訓+產(chǎn)業(yè)”產(chǎn)訓融合助力行動,。制定制造業(yè)補貼性職業(yè)技能培訓目錄,，全面落實技能提升補貼政策，加快建立職工培訓平臺,，積極爭取“產(chǎn)業(yè)鏈”綜合培訓項目省級試點,，根據(jù)全鏈需求大力開展產(chǎn)訓結(jié)合培養(yǎng)，促進產(chǎn)業(yè)鏈和培訓鏈有效銜接,，年內(nèi)組織項目制培訓2.5萬人,，為工業(yè)企業(yè)培養(yǎng)急需緊缺高技能人才。
濰坊日報社全媒體記者: 劉元超/文圖 尹寧/視頻
責任編輯：封曉健
