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11月16日，全市深改委主任,、部門黨組（黨委）書記改革工作述職評議第二次會議暨市委深改委第九次會議召開，進(jìn)一步壓實(shí)各級各部門抓改革主體責(zé)任,，推動改革攻堅(jiān)任務(wù)落實(shí)落地,。市委書記、市委全面深化改革委員會主任惠新安主持會議并講話,，市領(lǐng)導(dǎo)劉運(yùn),、初寶杰、劉建國,、劉國偉,、王兆輝、李蘭祥,、孫明亮等出席,。　

　　會上，書面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了中央深改委,、省委深改委有關(guān)會議精神,；奎文區(qū)、高密市,、青州市,、濱海區(qū)、峽山區(qū),、保稅區(qū)和市政府辦公室,、市委編辦、市科技局,、市國資委主要負(fù)責(zé)同志圍繞落實(shí)主體責(zé)任,、推進(jìn)改革攻堅(jiān)任務(wù)、開展自主改革探索,、改革創(chuàng)新亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),、問題和薄弱環(huán)節(jié)、下步思路打算等進(jìn)行改革工作述職,。參會人員對述職單位改革工作情況進(jìn)行了現(xiàn)場評議打分,。

　　惠新安在講話中指出，今年以來,，各級各部門圍繞省“九大改革攻堅(jiān)行動”和市“十大攻堅(jiān)戰(zhàn)”,，大膽探索實(shí)踐,，強(qiáng)力攻堅(jiān)突破，完成了一批改革攻堅(jiān)硬任務(wù),，解決了一批痛點(diǎn)堵點(diǎn)難點(diǎn)問題,，形成了一批有影響的制度創(chuàng)新成果。各級各部門要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，查擺問題不足,，確保改革攻堅(jiān)取得實(shí)效。

　　惠新安指出,，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神,，在更高起點(diǎn)上謀劃推進(jìn)改革。要深入學(xué)習(xí)把握十九屆五中全會重大部署,，深刻領(lǐng)會黨中央戰(zhàn)略意圖,，把握好改革和發(fā)展的內(nèi)在聯(lián)系,，以落實(shí)“十四五”時期重大發(fā)展戰(zhàn)略任務(wù)為牽引,，把謀劃發(fā)展與謀劃改革緊密結(jié)合起來，緊扣貫徹新發(fā)展理念,、推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展,、構(gòu)建新發(fā)展格局，提高改革的戰(zhàn)略性,、前瞻性,、針對性。要找準(zhǔn)深化改革的著力點(diǎn),，對標(biāo)對表黨中央改革新部署新要求,，切實(shí)抓好基礎(chǔ)性和具有重大牽引作用的改革舉措，特別要注重從事物發(fā)展的全過程,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的全鏈條,、企業(yè)發(fā)展的全生命周期出發(fā)來謀劃設(shè)計改革，加強(qiáng)重大制度創(chuàng)新充分聯(lián)動和銜接配套,，放大改革綜合效應(yīng),。要以深化改革增創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢，弘揚(yáng)改革精神,、增強(qiáng)改革意識,、強(qiáng)化改革思維，發(fā)揮好改革的突破和先導(dǎo)作用,，既找準(zhǔn)定位,，又突出特色，更好服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,，在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新征程中走在前列,。

　　惠新安強(qiáng)調(diào),，要奮力攻堅(jiān)突破，推動重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革任務(wù)落地見效,。要在打造良好政務(wù)服務(wù)環(huán)境上攻堅(jiān)突破,，對標(biāo)“手續(xù)最簡、環(huán)節(jié)最少,、成本最低,、效率最高”的目標(biāo)，深入實(shí)施流程再造,，緊盯企業(yè)和群眾實(shí)際需求,，強(qiáng)化精準(zhǔn)施策，切實(shí)抓好“三集中三到位”,，加快“一件事一次好”改革,，深化數(shù)據(jù)資源共享應(yīng)用，全力做好營商環(huán)境迎評工作,。要在提升科技創(chuàng)新能力上攻堅(jiān)突破,，做好創(chuàng)新型城市試點(diǎn)驗(yàn)收工作，加快省實(shí)驗(yàn)室和SDL實(shí)驗(yàn)室等重點(diǎn)平臺建設(shè),，加大雙招雙引力度,，推動更多科研機(jī)構(gòu)、高端人才落戶濰坊,。要在推動國資國企改革上攻堅(jiān)突破,，發(fā)揮敢為人先的首創(chuàng)精神，加快混合所有制改革步伐,，加大國有企業(yè)戰(zhàn)略性重組力度,，打造一批具有較強(qiáng)引領(lǐng)帶動作用的企業(yè)集團(tuán)。要在提升機(jī)關(guān)效能上攻堅(jiān)突破,，有力有序推進(jìn)事業(yè)單位改革試點(diǎn),，深化“屬地管理”成果，在開發(fā)區(qū)體制創(chuàng)新等重點(diǎn)領(lǐng)域體制改革上再加力,。

　　惠新安要求,，要瞄準(zhǔn)目標(biāo)沖刺發(fā)力，確保改革攻堅(jiān)取得更大成效,。要提振精神,、壓實(shí)責(zé)任，各級各部門要以思想作風(fēng)整頓為抓手,，把提速沖刺作為工作主基調(diào),，大力發(fā)揚(yáng)“不爭第一就是在混”“一天當(dāng)兩天半用”的進(jìn)取精神，自我加壓、主動作為,。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”,，要堅(jiān)定扛起抓改革落實(shí)的政治責(zé)任，切實(shí)發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”領(lǐng)銜作用,，確保完成改革攻堅(jiān)任務(wù),。要盯緊考核、精準(zhǔn)施策,，著力鞏固優(yōu)勢項(xiàng)目,、彌補(bǔ)短板不足，確保在考核中走在前列,。要培樹典型,、示范引領(lǐng)，聚焦省“九大改革攻堅(jiān)行動”,、市“十大攻堅(jiān)戰(zhàn)”,，加大改革典型培育、總結(jié),、推廣力度,，推動零星經(jīng)驗(yàn)做法盡快成線成面，形成可復(fù)制,、可推廣的制度性成果,。