老干部站“C位”！這個地方城市基層社會治理有“高招”
來源：濰坊融媒客戶端 發(fā)布時間：2022-10-26 16:21:37
濰坊日報社濰坊融媒訊 今年以來,，安丘市借勢借力,，主動將老干部助力社區(qū)治理融入全市基層基礎(chǔ)提升年活動，推動離退休干部黨組織向城市社區(qū),、居民小區(qū)延伸,，打通老干部助力社區(qū)治理的末梢梗阻，組織引導(dǎo)老干部在城市基層社會治理中擔重任,、站“C位”,。
召開專題座談會動員鼓勵老同志擔任社區(qū)第一書記、小區(qū)黨支部書記,。
組織建設(shè)覆蓋社區(qū),，把離退休干部黨員“凝聚”起來。推進離退休干部黨組織和黨員到居住地社區(qū)“雙報到”,，建立定期會商機制,，指導(dǎo)社區(qū)黨委把各行各業(yè)離退休干部黨員整合起來，組建社區(qū)離退休干部黨支部,。既倡導(dǎo)老同志將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入社區(qū),，同時又按照“一方隸屬、多重管理”的原則,，鼓勵組織關(guān)系在原單位的老同志就近參加社區(qū)黨組織活動,，打通離退休干部融入社區(qū)的堵點；堅持“標準+示范”,，打造示范點,。大力推進社區(qū)離退休干部黨支部標準化建設(shè)，鼓勵各社區(qū)打造各具特色的黨建品牌,，選樹了永安社區(qū)“夕陽紅”,、銀杏社區(qū)“情暖銀杏”、汶華社區(qū)“和諧汶華”,、幸福里社區(qū)“幸福里”等一批社區(qū)離退休干部黨建示范點,；激發(fā)“動力+潛力”，提升組織力,。實施“頭雁”工程,，通過定期舉辦“初心學(xué)堂”、支部書記培訓(xùn)班,，組織開展黨性教育,，發(fā)放補助等措施，調(diào)動社區(qū)離退休干部黨支部書記的工作熱情,。建立健全“三會一課”,、主題黨日、“政治生日”等制度,，規(guī)范組織生活,，強化離退休干部黨組織政治功能，增強社區(qū)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。
搭建平臺融入社區(qū),，把離退休干部黨員“吸引”進來。大力推進小區(qū)黨支部實體化建設(shè),。下發(fā)《關(guān)于統(tǒng)計在城市社區(qū)居住的離退休干部的通知》,，由市直部門和各鎮(zhèn)街區(qū)對居住在32個城市社區(qū)的老干部進行調(diào)查統(tǒng)計，涵蓋原工作單位,、家庭住址,、身體狀況、愛好特長,、發(fā)揮作用意向等12項內(nèi)容,，共統(tǒng)計老干部3355名、老干部黨員2230名,。市委老干部局按家庭住址所在社區(qū),，將名單推送到市委組織部和各街區(qū),、社區(qū)，各社區(qū)黨委從中選拔小區(qū)黨支部成員,。到8月份,，共建設(shè)運行了第一批107個以老黨員為主體的小區(qū)黨支部，358名老同志擔任支部書記,、委員,，成為黨建引領(lǐng)下加強城市基層社會治理的中堅力量；選派老干部擔任社區(qū)第一書記,。會同市委組織部印發(fā)《關(guān)于從全市離退休黨員干部中選派駐城市社區(qū)第一書記的通知》,，從市直部門中選派32名素質(zhì)高、能力強,、經(jīng)驗豐富的老同志,，到城市社區(qū)擔任“第一書記”。“第一書記”牽頭整合轄區(qū)內(nèi)老干部黨組織和老黨員資源,，組織成立建立以黨小組長,、樓棟長、單元長和小區(qū)衛(wèi)生員,、宣傳員,、文體員、調(diào)解員為骨干的小區(qū)治理服務(wù)隊伍,，落實居民提事,、網(wǎng)格聽事、社區(qū)議事,、民主定事,、協(xié)同辦事、群眾評事的“六事”工作法,，配合社區(qū)黨委開展矛盾隱患摸排,、市長熱線處理、支援疫情防控等工作,，協(xié)同推動破解小區(qū)難點問題,，發(fā)揮了不可替代的作用。
興安街道老干部成功調(diào)解矛盾糾紛獲贈錦旗,。（資料圖）
長者力量匯聚社區(qū),，把離退休干部余熱“激發(fā)”出來。針對社區(qū)治理中的痛點難點,，策劃實施“助力社區(qū)治理專項行動”,，由社區(qū)第一書記牽頭，小區(qū)黨支部和市直部門老干部黨支部密切配合，把社區(qū)老干部擰成一股繩,，組織引導(dǎo)他們就近在社區(qū)奉獻余熱,。持續(xù)推進市直部門離退休黨組織與社區(qū)黨委結(jié)對共建，市直部門單位離退休干部黨組織與社區(qū)黨組織深入分析各自資源和需求,，研究確定共建內(nèi)容,，通過聯(lián)合開展組織生活、聯(lián)辦文體活動,、聯(lián)辦志愿服務(wù)活動、聯(lián)合組建小區(qū)黨支部等方式,，積極參與社區(qū)治理,；全面推行“兼職委員制”，61名市直部門,、企事業(yè)單位黨支部書記擔任社區(qū)黨委兼職委員,，帶領(lǐng)老干部廣泛參與社區(qū)治理；設(shè)崗定責,，針對社區(qū)需求和群眾期盼,，結(jié)合老干部特長和發(fā)揮作用意向，梳理14個社區(qū)志愿服務(wù)崗位,，動員老干部就近在社區(qū)選崗上崗,；組建隊伍，把工作熱情高,、能力強的老干部組織起來,，成立社區(qū)智囊團、益鄰互助隊,、糾紛調(diào)解隊等17支志愿服務(wù)隊伍,，興安街道老干部黨總支選拔51名老干部擔任調(diào)解員，以居住社區(qū)為單位劃分為18個調(diào)解小組,，就近在社區(qū)處理政務(wù)熱線,、開展糾紛調(diào)解。目前,，368名老干部老黨員就近在社區(qū)選崗上崗,，處理政務(wù)熱線2300個，化解矛盾糾紛260多起,，主導(dǎo)成立小區(qū)業(yè)委會22個,，參與改造老舊小區(qū)42個，為城市基層治理貢獻長者力量,。
濰坊日報社全媒體記者: 王玉芳/文圖
通訊員 : 劉蕾
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